Výpověď dohodou. Dohoda o ukončení pracovního poměru, lidově nazývaná výpověď dohodou, je jednou z cest, jak můžete rozvázat pracovní poměr. Na rozdíl od klasické výpovědi ale vyžaduje souhlas obou smluvních stran. Pokud přitom zaměstnanec se zaměstnavatelem dojdou ke vzájemné shodě, jedná se o nejrychlejší
Poradna: Zaměstnavatel se stěhuje – musím podepsat dodatek? 5. 1. 2016, 7:00. Novinky. Místo výkonu práce představuje podstatnou náležitost pracovní smlouvy, a pokud v pracovní smlouvě chybí, pracovní poměr vůbec nevznikne. V praxi se setkáváme se situací, kdy zaměstnavatel přemisťuje svojí pobočku, a to i proti vůli
Kratší pracovní dobu tedy musíte se zaměstnanci sjednat, český právní systém vám ji neumožňuje stanovit. Vhodným způsobem asi bude apelovat na rozum zaměstnanců a vysvětlit jim, že přežití společnosti v době krize je odvislé od jejich zodpovědnosti, a nepřistoupení na sníženou pracovní domu může v konečném
DODATEK Č. 1 KE SMLOUVĚ O DÍLO uzavřené ve smyslu ust. § 2586 a násl. zák. č. 89/2012 Sb., občanského zákoníku Objednatel: Základní škola a Mateřská škola pro zrakově postižené a vady řeči, Plzeň, Lazaretní 25 Se sídlem: Lazaretní 25, 312 00 Plzeň IČO: 49778200 Zastoupená: Ing.
Společná ustanovení o změnách pracovního poměru a návrat do práce. § 44. Odpadnou-li důvody, pro které byl zaměstnanec převeden na jinou práci nebo byl přeložen do jiného místa, než bylo sjednáno, nebo uplynula-li doba, na kterou byla tato změna sjednána, zaměstnavatel je povinen zařadit zaměstnance podle pracovní
2006 21:49. Emil (neregistrovaný) Re: Zvýšení mzdy - nová smlouva? Povinné údaje v pracovní smlouvě dle § 29 zák.práce: druh práce, místo výkonu práce, den nástupu. Mimo to je možno dát do smlouvy i další podmínky, pokud o ně smluvní strany mají zájem. Takže pokud nemáme v pracovních smlouvách uvedenu mzdu, mělo
. 341 261 207 172 58 361 180 340 307
dodatek k pracovní smlouvě změna pracovní doby vzor
